マイカー購入支援

　新入社員を迎える季節。新社会人として仕事を覚え、実務能力を身に付けていく成長の第一歩が始まる。

　リサイクル業の、こっこー(呉市)は4月、若手社員が三つの福利厚生制度から好きなプランを選べる仕組みを導入した。会社が奨学金最大84万円を代わりに返済。通勤用に買ったマイカーの月賦支払い補助で最大4年間に月1万円、総額48万円を支給。どちらも必要のない場合は「親孝行支援」として最大36万円を支給する。食事やプレゼント代などに充て、感謝の気持ちを伝える機会にしてもらいたいという思いを込める。担当者は、

「当社は立地上、マイカー通勤者が多く、若い社員にとって金銭的な負担が大きい。少しでも地域経済へ貢献できるよう、マツダ車であれば月額1万3000円、総額62万4000円に増額。何よりも安全運転に万全を期してもらいたい」